“思科不想做一个分散的跨国公司，我们的目标是一个真正的‘全球化’企业，”思科全球CEO钱伯斯昨天说，“我重视中国市场不是为了廉价劳动力，而是我真的需要这里的人才。”

　　仅仅时隔6个月，钱伯斯又来到了中国。他以前几乎要三四年才来一次，但从去年开始，他以极大的热情亲自游说中国的政府、媒体和普通的消费者，不仅宣布了160亿美元的投资承诺，还迅速来到中国详细解释这160亿美元都会投向哪里。

　　更关键的是，钱伯斯宣布，思科已成立特殊的协调机构“中国战略委员会”，这个机构由18位来自思科全球业务部门的高管组成，它的关注重心是中国市场。与此同时，思科还宣布任命了新的中国董事长，来自总部的高管史瑞夫将负责协调思科全球资源对中国的投入，“我只给他3年时间，到时候他要给我找个来自中国的接班人。”钱伯斯说。

　　很容易理解思科对于中国的热情，毕竟去年他们在中国的销售业绩增长了25%，而其全球的业绩增长被预测为10%至20%。

　　在美国次债危机的大背景下，很多跨国企业都将发展重心偏向中国。“思科倒不是出于这样的考虑，”钱伯斯昨天回应说，“我们的规划是长期的，不会因为经济大环境的变化而选择改变既定的投资策略，而对转型市场的投资早就写入思科的计划。”